--KSHD
Om de teamcohesie te vergroten en het gevoel van verbondenheid en geluk van werknemers te vergroten, organiseerde Qingdao Kesheng Hongda Hardware Products Co., Ltd. met succes een unieke teambuildingactiviteit. Deze teambuildingactiviteit trok de actieve deelname van medewerkers uit alle afdelingen van de fabriek, en iedereen bracht een bevredigende en onvergetelijke tijd door met lachen.
Op de dag van het evenement scheen de zon en waaide het. Vol energie en verwachting kwamen de fabrieksmedewerkers vroeg naar de evenementenlocatie. Onder leiding van professionele coaches verdeelde iedereen zich snel in verschillende groepen, en door een reeks interessante teambuildingspellen doorbraken ze de vervreemding van nieuwe collega's tussen afdelingen en verbeterden ze het wederzijds begrip.
In het spel "Hot Wheels" werkt elk teamlid samen om van krantenpapier en ducttape een stevige "Hot Wheels" te maken, en werkt hij samen om tijdens de race snel vooruit te komen. De link 'estafettepuzzel' testte de communicatie- en samenwerkingsvaardigheden van het team, en iedereen had een duidelijke taakverdeling en racete tegen de klok om de puzzeltaak te voltooien. Deze spellen zijn niet alleen vol plezier, maar zorgen er ook voor dat medewerkers het belang van teamwerk ten zeerste beseffen.
Naast de spannende spelsessies bereidde de fabriek ook een uitgebreide maaltijd voor de medewerkers. Iedereen zat bij elkaar, deelde eten, wisselde stukjes werk en leven uit, en de sfeer was warm en harmonieus.
Deze teambuildingactiviteit wordt zeer gewaardeerd en krachtig ondersteund door de leiders van het bedrijf. De heer Jiao, de baas, zei dat teambuilding een belangrijke hoeksteen is van de ontwikkeling van ondernemingen, en door het organiseren van dergelijke activiteiten kunnen werknemers ontspannen na intensief werk, de teamcohesie vergroten en nieuwe vitaliteit injecteren in de duurzame ontwikkeling van de onderneming.
Ook de medewerkers die aan de activiteit deelnamen, zeiden dat ze veel baat hadden bij deze teambuildingactiviteit. Ik heb niet alleen meer collega’s leren kennen, maar ook mijn gevoel voor teamwerk versterkt. In de toekomstige werkzaamheden zullen we met meer enthousiasme en een hogere werkefficiëntie bijdragen aan de ontwikkeling van de fabriek.
Ik geloof dat KSHD, met de gezamenlijke inspanningen van alle medewerkers, een briljantere toekomst zal inluiden.